|
Ana Proses Adı |
1. Eğitim Öğretim Prosesi |
|||||
|
Alt Proses Adı |
1.3-Öğrencinin Kabulü ve Gelişimi, Tanıma, Sertifikalandırma ve Eğitim Öğretim Kadrosu Prosesi |
|||||
|
Hedefler |
Eylemler |
Eylem İçin Gerekli Kaynaklar (1) |
Eylemin Termin Tarihi (2) |
Eylemin Gerçekleştirilmesinden Sorumlu Birim / Bölüm / Komisyon (3) |
Eylemin Çıktıları (4) |
Açıklama (5) |
|
H.2. Merkezi yerleştirme dışında kalan öğrenciler için (YÖS, ÇAP, Yandal, Özel Yetenek, Yatay Geçiş, Lisansüstü) tanıtım faaliyetleri yapmak |
E.2.1 Merkezi yerleştirme dışında kalan öğrenciler için oryantasyon programları düzenlemek |
Toplantı salonları, görsel-işitsel ekipmanlar, broşürler, |
Her yıl Kasım, Aralık, Mart, Nisan |
Erasmus, Farabi, Mevlana Kurum Koordinatörleri ve Koordinatörlük Temsilcileri |
Etkinliğe ilişkin katılımcı listesi, fotoğraf, broşür, haber metni |
|
|
Alt Proses Adı |
1.4-Öğrenme Kaynakları, Erişilebilirlik ve Destekler Prosesi |
|||||
|
Hedefler |
Eylemler |
Eylem İçin Gerekli Kaynaklar (1) |
Eylemin Termin Tarihi (2) |
Eylemin Gerçekleştirilmesinden Sorumlu Birim / Bölüm / Komisyon (3) |
Eylemin Çıktıları (4) |
Açıklama (5) |
|
H.4. Özel yaklaşım gerektiren öğrenciler (mülteciler, engelliler ve uluslararası öğrenciler) için mevcut düzenlemeleri geliştirmek |
E.4.1. Özel yaklaşım gerektiren öğrencilerden ihtiyaç ve beklentilerine ilişkin görüşleri alınarak gerekli iyileştirmelerin yapılması |
Uluslararası Öğrenci memnuniyet anketi |
Her yıl Kasım ayı |
Uluslararası Öğrenci Ofisi Personeli |
Anket Formları |
|
|
Ana Proses Adı |
3. Yönetim, İdari ve Destek Prosesi |
|||||
|
Alt Proses Adı |
3.1.-Yönetimin Etkinliği, Birimlerin Yapısı ve Destek Hizmetleri Prosesi |
|||||
|
Hedefler |
Eylemler |
Eylem İçin Gerekli Kaynaklar (1) |
Eylemin Termin Tarihi (2) |
Eylemin Gerçekleştirilmesinden Sorumlu Birim / Bölüm / Komisyon (3) |
Eylemin Çıktıları (4) |
Açıklama (5) |
|
H.1. Organizasyon yapısı ve iş akış süreçlerini güncel tutmak |
|
Mevcut organizasyon şemaları, iş akış süreçleri |
Her yıl Aralık ayı |
Dış İlişkiler Ofisi İdari Personeli |
Güncellenen Mevcut organizasyon şemaları, iş akış sayısı |
|
(1) Bu alana somut kaynaklar yazılacaktır.
(2) Eylemin hangi tarihte veya hangi tarih aralığında yapılacağı açık şekilde yazılacaktır. (Örnek; Her yıl Mayıs ayı veya Aralık 2019)
(3) Eylemin planlanması ve gerçekleştirilmesinden sorumlu olacaklar belirtilecektir. (Örnek; Bölüm Başkanı, Birim Kalite Temsilcisi, veya Birim Kalite Komisyonu gibi)
(4) Eylemin ve eyleme tanımlı göstergelerin gerçekleştiğini belgeleyen kanıtlar yazılacaktır.
(5) İhtiyaç duyulması halinde ek bilgi için doldurulacaktır.